10月27日，陕西增信举办2021年第六期“员工大讲堂”。陕西金资党委书记、董事长冷劲松，党委委员、副总经理常磊出席，陕西增信董事长崔坤主持，陕西金资资金财务部、风险合规部相关负责人及陕西增信全体员工参加。

本期“员工大讲堂”由陕西增信总经理黄福臣、副总经理李鑫磊及相关部门负责人和业务骨干主讲。与会人员围绕信用衍生品、债券交易策略、债券增信业务思路及区域经济分析等课题进行分享交流，并就债券交易和信用衍生品与增信业务协同配合、债券投资与流动性管理有机结合、打造债券投资者联盟、风险债券交易与处置等话题进行了热烈讨论，大家各抒己见、思维碰撞，呈现了一场高质量讲座。

冷劲松董事长指出，本期员工大讲堂内容丰富，指导性强，既有债券交易业务剖析，也有信用衍生品、区域经济等创新业务思路研究，要用好用活这一平台，突破思维定势，固化研究成果，明确发展方向，切实通过债券市场助力陕西经济高质量发展。

冷劲松董事长强调，要讲政治，明晰主业主责。坚决落实省委省政府要求，立足陕西市场，加快研究适应区域发展实际的产品体系和风控措施，通过做大债券增信规模，助力县域经济高质量发展。要充分利用AMC基因优势，以债券增信为基础，强化违约债券交易与处置特色，突出防范化解金融风险的主责主业。要讲团结，倡导阳光简单。营造积极向上的工作氛围，建立清清爽爽的同志关系，规规矩矩的上下级关系，增强同路人意识，朝着共同的目标砥砺奋进。要讲创新，提升专业能力。主动适应新形势、新变化、新要求，切实加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，不断提高“七种能力”。要守纪律，坚持廉洁从业。把廉洁自律作为思想境界、职责要求，坚持树立规矩意识，严格遵守公司的各项规章制度，确保廉洁从业的警钟长鸣。

陕西增信“员工大讲堂”是凝聚主动学习、创新研究的共建平台，旨在推动公司上下提升业务技能、开阔业务思路，打造投研型业务团队。下一步，陕西增信将坚持解放思想、改革创新、再接再厉的工作要求，在“学深、悟透、真用”上下功夫，扎扎实实做好各项工作，坚持在干中学、学中干，确保将研究成果转化为推动业务发展的现实生产力，为公司持续高质量发展增添新动能。